De auteurs van het boek Interventies voor Goed Werk bespreken in deze aflevering wat de methode van Goed Werk kan doen voor werkgevers en werknemers. Goed Werk wordt bepaald door zes kernkenmerken: betekenisvol werk, veilig werk, grip op je werk, invloed op je werk, balans in je werk (en leven) en samen werken. Deze kunnen worden uitgewerkt tot 24 interventies die zowel gericht zijn op individueel als organisatorisch niveau. 

Meer over Interventies voor Goed Werk? Bekijk hier het boek.